Mit uns zum Mitarbeiter

Mit uns zum Mitarbeiter

Wir sind Ihr kompetenter Partner bei der Personalsuche und unterstützen Sie von der Stellenausschreibung bis zur Anstellung. Aber wie genau kommen Sie mit JB Personalvermittlung eigentlich zu neuen Mitarbeitern? Wir haben sämtliche Arbeitsschritte für Sie zusammengefasst.

Bedarf und Ausschreibung

Zunächst halten wir den aktuellen Bedarf fest und analysieren die Anforderungen für die offene Stelle, auf Basis derer eine Ausschreibung erstellt wird. Durch umfassende Beratung können wir ein für Ihre Zwecke passendes Angebot unterbreiten, beispielsweise Personalvermittlung oder Arbeitskräfteüberlassung.

Angebotsstellung

Sind alle persönlichen und beruflichen Fakten und Kompetenzen gesammelt, erstellen wir Ihnen ein Angebot für die Personalsuche. So erhalten Sie vom ersten Moment an volle Kosten- und Leistungstransparenz.

Von der Suche bis zur Vorstellung

Anhand Ihres Anforderungsprofils werden potentielle Kandidaten gesucht und einem Vorauswahlprozess unterzogen. Im Rahmen der Personalsuche ermitteln wir, welche Bewerber geeignet und einsatzbereit sind. Aus dieser Vorauswahl suchen Sie jene Kandidaten aus, die Sie zu einem Vorstellungsgespräch einladen möchten. Die Termine koordinieren und begleiten wir auf Wunsch, um Ihren organisatorischen Aufwand zu minimieren.

Anstellungsverhältnisse

Wenn Sie sich für einen Kandidaten entschieden haben, unterstützen wir Sie beim entsprechenden Anstellungsverhältnis. Im Rahmen der Arbeitskräfteüberlassung stellen wir den Mitarbeiter an und überlassen Ihnen den Einsatz. Bei der Vermittlung obliegen sämtliche Rechte und Pflichten des Arbeitsverhältnisses Ihnen.